INFIRMIER - CMP DE LA REOLE - H/F

Description : INTITULÉ DU POSTE ET CONDITIONS D'EXERCICE : INFIRMIER(E) CMP DE LA RÉOLE - 100% LOCALISATION : place St Michel 33190 La Réole PÔLE : Pôle C « Rives de Garonne » TYPE DE POSTE : Temps plein STATUT : titulaire/Contractuel POSTE À POURVOIR : dès que possible DATE LIMITE DE DÉPÔT DES CANDIDATURES : 18/11/26 POUR POSTULER : HTTPS://CH-CADILLAC.SOFTY.PRO/OFFRES (https://ch-cadillac.softy.pro/offres) Conditions d'exercice : du lundi au vendredi de 9h15 à 17h 28 CA et 19 RTT RÉMUNÉRATION TOTALE BRUTE : Selon grille de la fonction publique hospitalière A partir de 2476.64€ brut mensuel (primes liées à la fonction incluses) + reprise ancienneté + Primes liées à l'exercice du métier. Possibilité de mise en stage immédiate. PRÉSENTATION DE L'UF : Le Centre Médico-Psychologique (CMP) de La Réole est une structure de soins sectorisés assurant les missions de service public de santé mentale pour la population adulte. Le CMP couvre le secteur géographique de La Réole, Monségur, Sauveterre-de-Guyenne et Pellegrue. Structure pivot de la prise en charge ambulatoire du secteur, le CMP garantit l'accès aux soins, la prévention, l'évaluation et la continuité des parcours en lien étroit avec le réseau sanitaire, médico-social et les partenaires du territoire (CATTG, Hôpital de Jour, Psychiatrie de Liaison, équipes mobiles, MDSI, SAAVIF, médecine libérale, EHPAD...). Horaires d'ouverture : Du lundi au vendredi de 9h15 à 17h00 (hors jours fériés). Équipe pluridisciplinaire : Médecins psychiatres, Cadre de santé, Infirmière en Pratique Avancée (IPA), Infirmiers, Psychologue, Assistante de Service Social, Assistante Médico-Administrative (AMA). DÉFINITION DU POSTE : Dans le cadre du projet de l'unité et sous la responsabilité de l'encadrement, l'infirmier(ère) contribue à l'accueil, à l'évaluation clinique, à l'orientation et à la mise en œuvre des soins psychiatriques ambulatoires. Il/elle participe à l'élaboration et au suivi du projet de soins individualisé, en collaboration avec le patient, le médecin et l'équipe pluridisciplinaire, dans le respect des droits, de la dignité, du secret professionnel et des règles de sécurité. MISSIONS SUR L'AFFECTATION DU CMP LA RÉOLE : * Assurer une présence infirmière pendant les horaires d'ouverture et participer à l'organisation des réponses aux demandes de rendez-vous. * Préserver des disponibilités dans le planning afin de proposer une première réponse dans les délais prévus par l'organisation du CMP. * Participer au parcours d'accueil : premier entretien IDE, évaluation de la demande et de la situation clinique, puis proposition d'orientation et transmission à l'équipe médicale et pluridisciplinaire. * Répondre, dans les délais les plus courts possibles, aux situations évaluées comme aiguës par l'équipe ; en cas d'urgence, organiser l'alerte et l'orientation appropriée, et solliciter le médecin. * Travailler en collaboration avec les psychiatres, l'IPA, la psychologue, l'assistante sociale, l'AMA et les autres professionnels du Pôle C. * Contribuer aux actions et consultations spécifiques proposées sur le site ou sur le territoire, selon les compétences et l'organisation du service, notamment en addictologie, relaxation, TCC ou autres prises en soins indiquées. * Participer aux réunions cliniques, réunions d'équipe et réunions de fonctionnement, ainsi qu'aux synthèses avec les partenaires lorsque cela est pertinent. * Participer, selon les besoins et les compétences, aux actions d'information et de prévention auprès des patients, des professionnels et de la population. * Contribuer à l'amélioration des pratiques, à la qualité et à la sécurité des soins, ainsi qu'aux projets et actions institutionnels relevant de son champ de compétences. Profil recherché : COMPÉTENCES REQUISES/SOUHAITÉES : SAVOIRS Connaissances en psychiatrie adulte et en santé mentale ; compréhension des principales manifestations psychopathologiques rencontrées en ambulatoire. Connaissance du cadre réglementaire de l'exercice infirmier, du secret professionnel, des droits des patients et des règles de traçabilité. Connaissance des principes de prévention et de gestion des situations de crise et des ressources sanitaires, sociales et médico-sociales du territoire. SAVOIR-FAIRE Conduire un entretien infirmier, recueillir une demande et réaliser une évaluation clinique structurée. Repérer les signes d'aggravation, évaluer les besoins et transmettre une alerte de façon adaptée. Établir une relation thérapeutique, soutenir l'adhésion au projet de soins et adapter sa communication à la situation. Réaliser les soins et surveillances relevant de son champ de compétences ; assurer une traçabilité rigoureuse dans le DPI. Coordonner ses interventions avec l'équipe pluridisciplinaire et les partenaires, dans le respect des règles de partage d'informations. SAVOIR-ÊTRE Écoute, disponibilité, empathie et respect de la personne et de se...