RECUP'R
Chargé/Chargée de projet de developpement social et local (H/F)
Chargé / Chargée de mission développement local
Qualification
Employé qualifié
Expérience
2 An(s)
Durée
Temps partiel - 28H/semaine
Travail en journée...
Contrat
CDD - 15 Mois
Le poste
Missions du poste
Gérer les projets de mécanique cycle de la mise en oeuvre au bilan (60%)
- Projet prêt de vélo pour les jeunes du quartier,
- Projet immersion et accueil stagiaires,
- Projet CLAvette ( Coordination Locale des Atezliers de Vélo).
Administration et finance courantes ( 30%)
- Assurer la gestion administrative sauf RH,
- Assurer le lien entre comptable et l'association, utiliser le logiciel de comptabilité de l'association,
- Etablir les devis, les factures et suivre les paiements,
- Co-construire le budget(en lien avec la collégiale)et assurer son suivi, suivre la trésorerie en lien avec le budget,
- Co-construire les projets et en assurer le suivi (de la demande de subvention au bilan).
Tâches ponctuelles, en soutien aux autres salarié-es et à la collégiale (10%)
- Tenue des permanences: accueillir les adhérent-es et présenter l'association, les accompagner avec pédagogie,
- Gestion du stock de pièces, des outils, maintenance de l'atelier,
- Planifier et développer les relations partenariales externes,
- Transmettre et vulgariser les connaissances administratives et financières aux bénévoles, adhérent-es et salarié-es
- Former les bénévoles à la réparation, au réemploi et à la pédagogie active.
Compétences recherchées
- Economie sociale
- Gestion budgétaire et recherche de financements
- Collaborer avec des partenaires institutionnels
- Défendre un projet devant un comité de pilotage, des collaborateurs ou des partenaires
- Définir ou promouvoir une stratégie de développement local
- Développer des partenariats avec des acteurs locaux
- Développer et animer un réseau de partenaires et de prestataires
- Elaborer, suivre et piloter un budget
- Elaborer une stratégie de développement d'activité
- Faciliter les démarches administratives pour les entreprises
- Mobiliser et fédérer les acteurs locaux autour de projets communs
- Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
- Préparer les dossiers de financement
- Rechercher des financements, des investisseurs
- Rédiger, lancer et gérer un appel à projets
- Représenter sa structure ou son service lors d'un événement ou auprès d'instances de décision
- Travailler en groupe, en réseau
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Etre force de proposition
Profil recherché
- Expérience : 2 An(s)
- Qualification : Employé qualifié
- Déplacements : 3