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Plymera Démo

CER LA GRANGE NEUVE

Educateur spécialisé (H/F)

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

33 - Castelviel CDD - 1 Mois Publiée le 23 août 2026 Mise à jour le 2 octobre 2026
CDD Action sociale sans hébergement n.c.a. ROME K1207
Qualification
Employé qualifié
Formation
Éducateur spécialisé Bac+2 ou équivalents
Expérience
1 An(s)
Durée
35H/semaine Travail en journée...

Le poste

Prise de poste : Dès que possible L'Association OREAG recrute un(e) Educateur/trice spécialisé/e pour le Centre Éducatif Renforcé, La Grange Neuve. Le CER accueille des jeunes en difficulté âgés de 13 à 17 ans (mineurs primo-délinquants et multirécidivistes). L'équipe éducative propose un accompagnement sur mesure pour répondre à leurs besoins spécifiques (difficultés relationnelles, sociales, comportementales ou addictives). La singularité du CER La grange neuve réside dans son organisation en sessions de 4 à 5 mois, axées sur la thématique des « sports extrêmes ». Chaque session est rythmée par une alternance entre des périodes sur site (au CER) et des séjours éducatifs et sportifs extérieurs (séjours de 4 jours). Vos missions principales - Accompagnement quotidien et vie collective : o Organiser la vie quotidienne et animer le groupe dans le respect du règlement intérieur. o Coordonner l'ensemble des activités socio-éducatives et accompagner les jeunes dans leurs gestes du quotidien. o Mettre en œuvre des activités pédagogiques adaptées, favorisant la transmission des savoirs, savoir-être et savoir-faire. o Encadrer et coanimer les séjours éducatifs et sportifs extérieurs axés sur les sports extrêmes. Séjours de 4 jours. - Suivi éducatif et référence : o Élaborer, mettre en œuvre et suivre les projets éducatifs individuels. o Assurer la référence éducative de jeunes et veiller au suivi de la contractualisation de leur prise en charge. Profil recherché & Compétences : - Diplôme : DEES (Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé) exigé. - Savoir-être et savoir-faire : o Capacité à poser un cadre sécurisant, appétence pour le travail en équipe et la gestion de groupe en milieu renforcé. o Bonnes capacités d'analyse et qualités rédactionnelles. o Connaissance du milieu de la protection de l'enfance. o Maîtrise des outils bureautiques (Word, traitement de texte). - Atout : Sensibilité ou pratique dans le domaine du sport, et attrait pour l'organisation et l'animation d'activités éducatives. - Déplacements et accompagnement lors des séjours avec le véhicule d'entreprise. - Horaires : Horaires variables en roulement : o En semaine : 7h00 - 14h00 / 7h-17h ou 13h45 - 23h00 o Week-ends : 8h00 - 14h00 / 8h00 - 18h00 / 14h00 - 23h00 - Rémunération : Selon la Convention Collective Nationale du 15 mars 1966 (CCN 66) avec reprise d'ancienneté.

Compétences recherchées

  • Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Savoir-être professionnels

  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
  • Etre force de proposition
  • Avoir l'esprit d'équipe

Profil recherché

  • Expérience : 1 An(s)
  • Qualification : Employé qualifié
  • Formation : Éducateur spécialisé Bac+2 ou équivalents
  • Permis : B - Véhicule léger

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