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ALLIANCE FORETS BOIS

Gestionnaire Paie HF (H/F)

Gestionnaire paie

33 - CESTAS CDD - 6 Mois Publiée le 29 septembre 2026
CDD Exploitation forestière ROME M1507
Qualification
Agent de maîtrise
Formation
Traitement paie Bac+2 ou équivalents, Gestion ressources humaines Bac+2 ou équivalents
Expérience
3 An(s)
Durée
35H/semaine Travail en journée

Le poste

Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité, nous recherchons notre futur gestionnaire paie H/F pour intégrer la direction des ressources humaines. Le poste est basé à Cestas (33) pour un cdd de 35h à temps complet, du lundi au vendredi. Missions du poste : Rattaché(e) à la Responsable des Ressources Humaines, vous assurez le traitement des dossiers liés aux absences et aux indemnités journalières, tout en contribuant à la gestion de la paie et de l'administration du personnel. Gestion des dossiers IJSS - Assurer le suivi administratif des arrêts maladie, accidents du travail et congés maternité. - Constituer et suivre les dossiers auprès des organismes sociaux. - Contrôler les versements d'IJSS et les opérations de subrogation. - Effectuer les régularisations nécessaires en paie. - Être l'interlocuteur privilégié des organismes sociaux, de la mutuelle et des salariés. Gestion de la paie - Collecter et contrôler les éléments variables de paie. - Établir et contrôler les bulletins de salaire. Administration du personnel - Gérer les dossiers du personnel. - Établir les documents liés à l'embauche et à la sortie des collaborateurs. - Gérer les demandes d'attestation diverses des collaborateurs/trices Profil recherché - Formation supérieure en Ressources Humaines (Bac +3 à Bac +4). - Expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire, idéalement dans un environnement multi-sites. - Maîtrise du processus paie et de la gestion des IJSS dans le cadre de la subrogation. - Bonne maîtrise des outils informatiques - Organisation, rigueur, discrétion et sens du service. - Esprit d'équipe et excellent relationnel.

Savoir-être professionnels

  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Avoir l'esprit d'équipe

Profil recherché

  • Expérience : 3 An(s)
  • Qualification : Agent de maîtrise
  • Formation : Traitement paie Bac+2 ou équivalents, Gestion ressources humaines Bac+2 ou équivalents
  • Déplacements : 1

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